Imiter le modèle américain sans le comprendre : un risque
Un entretien avec Ulrike Reisach
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
En s’internationalisant, les entreprises adaptent leur mode de gouvernance aux nouveaux...
Interview: 2007
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Beitrag: 2006
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€ 49,90
Beitrag: 2006
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Management-Methoden: Vorbild USA?
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
Managementmethoden aus den USA gelten als das Nonplusultra, der Weisheit letzter Schluss der...
Interview: 2008
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Markt- und Mitarbeiterorientierung von Kreditinstituten
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
Marktorientierung setzt insbesondere im Diensteistungsbetrieb eine konsequente Mitarbeiterorientierung...
Buch: 1994
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Mitarbeiter als Mitgestalter wahrnehmen
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
Interview mit Ulrike Reisach, Wirtschaftswissenschaftlerin, Unternehmensstrategin und Autorin des Buches...
Interview: 2007
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Olympia-Euphorie verpufft an Chinas Börsen
Nach dem Ende der Spiele wird die Luft raus sein
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
Der Investitionsboom in China flacht weiter ab - Interview über die weiteren Aussichten mit der...
Interview: 2008
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Spontaneität und Augenmaß fürs Machbare
Deutsche Mitarbeiter in US-amerikanischen Firmen sollten die Unterschiede zwischen beiden Arbeitswelten kennen.
Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
Spontaneität und Augenmaß füs Machbare Computerwoche online 27.02.2008 und print 07.03.2008 Deutsche...
Interview: 2008
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Autor: Prof. Dr. Ulrike Reisach
In vielen deutschen Unternehmen hat man sich im Laufe der Zeit mit Erfolg dem amerikanischen Managementstil...
Interview: 2008
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Beitrag: 1995
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