DE, Langenfeld (Rhld.)
Inhaberin
Unternehmen: Dr. Wunderlich Team für Training und Coaching
Berufsgruppe: Personalberater, Unternehmensberater
Kerstin Wunderlich
Expertentyp: Vortragsrednerin / Speakerin, Trainerin / Coach, Mediatorin
Geburtsjahr: 1965
Muttersprache: Deutsch
Fremdsprachen: Englisch
Aufrufe seit 08/2008: 879 | letzte 30 Tage: 1
Karlstraße 22
40764 Langenfeld (Rhld.)
Deutschland
Telefon: +49-2173-20444-10
Telefax: +49-2173-20444-12
Handy: +49-163-5606722
Fachkompetenzen
Sind Sie gerade erst Führungskraft geworden? Dann ist es hilfreich, Ihren Rollenwechsel und die damit verbundenen Aufgaben zu reflektieren. Sind Sie schon eine erfahrene Führungskraft, so können Sie Ihren Führungsstil reflektieren und Ihre Führungstools in diesem Training erweitern. Erfahren und lernen Sie mehr in Bezug auf Zeitmanagement, richtiges Delegieren, Umgang mit Konflikten oder auch Coaching als Führungsmethode. Wichtig für jede Führungskraft: regelmäßiges Reflektieren und Üben diverser Führungstools.
Konflikte kann man "managen". Das bedeutet, Konflikte frühzeitig zu erkennen und aktiv gegenzusteuern. Darüber hinaus gilt es, zukunftsorientierte Konfliktlösungs-Strategien anzustreben. Ziel ist ein ressourcenreiches und kompetentes Miteinander.
Gerade wenn Menschen oder auch Gruppen in einem Konflikt verstrickt sind, so handeln sie oftmals kontraproduktiv. Hilfreich ist es, wenn die Konfliktparteien dann einen erfahrenen Moderator zur Unterstützung bei der Lösung und kreativen Ideenfindung zur Seite haben. Neutral, lösungsorientiert und zukunftsorientiert lenkt der "allparteiliche" Moderator das Gespräch, wobei er stets das gemeinsame Ziel im Auge behält.
Miteinander reden - Konflikte lösen auch ohne Gericht
Autor: Kerstin Wunderlich
Konflikte müssen nicht zwangsläufig vor dem Gericht enden. Vielmehr gilt es, erste Signale...
Beitrag: 2006
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Beitrag: 2007
Aufrufe letzte 30 Tage: 1