SUCHE
CHANGE professionell & dynamisch gestalten - das ist unsere Leidenschaft und Kernkompetenz.
frankfurter gruppe unternehmensentwicklungDer Zusammenschluss zweier Unternehmen durch eine Fusion, Übernahme oder Umstrukturierung erfolgt in der Regel nicht immer reibungslos. Die Ursachen hierfür sind vielfältig und können zum Einen auf emotionaler Ebene liegen, das heißt in Abstoßungsreaktionen der eigenen Mitarbeiter oder deren Ängsten vor Kontrollverlust, zum Anderen in wirtschaftlichen Fehleinschätzungen wie beispielsweise dem Ausbleiben von Synergieeffekten. Auch die Einführung einer neuen Firmensprache kann schlichtweg zu Sprachbarrieren führen.
Aus diesen Gründen ist es für den wirtschaftlichen Erfolg von Unternehmenszusammenschlüssen wesentlich, ein tragfähiges Konzept zur Integration der verschiedenen Unternehmensbestandteile zu entwickeln. Neben der Bestimmung eines verbindlichen zeitlichen Rahmens, innerhalb dessen die Integration abgeschlossen werden soll, stellen die frühzeitige Information und Einbindung der beteiligten Mitarbeiter einen ganz wesentlichen Erfolgsfaktor dar. Prozessabläufe, die vor dem Zusammenschluss bestanden, müssen analysiert und in der Integrationsphase harmonisiert und damit optimiert werden.
Special: Bleiben oder gehen? So finden Top-Führungskräfte heraus, ob Sie noch zu Ihrem Unternehmen passen
Special: Post Merger Integration
DE, Neu-Isenburg
Managing Partner
frankfurter gruppe unternehmensentwicklung
Publikationen: 2
Veranstaltungen: 7
Aufrufe seit 10/2012: 9507
Aufrufe letzte 30 Tage: 28
DE, Neu-Isenburg
Managing Partner
frankfurter gruppe unternehmensentwicklung
Publikationen: 2
Veranstaltungen: 7
Aufrufe seit 09/2012: 15584
Aufrufe letzte 30 Tage: 55
Aufrufe seit 09/2009: 3582
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
AT, Wien
Professor & Berater
imaa Institute of Mergers, Acquisitions and Alliances
Publikationen: 63
Veranstaltungen: 24
Aufrufe seit 09/2005: 9483
Aufrufe letzte 30 Tage: 16
Publikationen: 2
Aufrufe seit 03/2003: 12457
Aufrufe letzte 30 Tage: 27
Aufrufe seit 10/2011: 149
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Publikationen: 2
Aufrufe seit 08/2006: 1843
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Publikationen: 1
Aufrufe seit 09/2007: 1580
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Aufrufe seit 03/2017: 475
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Publikationen: 16
Aufrufe seit 02/2006: 7986
Aufrufe letzte 30 Tage: 9
frankfurter gruppe unternehmensentwicklung
Deutschland, Neu-Isenburg
CHANGE professionell & dynamisch gestalten - das ist unsere Leidenschaft und Kernkompetenz....
Experten: 3
Publikationen: 1
Veranstaltungen: 5
Aufrufe seit 09/2012: 256873
Aufrufe letzte 30 Tage: 543
Deutschland, München
Erfolgreiches Interim Management seit 1996 ZMM sucht und vermittelt Interim Professionals, die bei...
Experten: 1
Publikationen: 6
Aufrufe seit 07/2005: 188413
Aufrufe letzte 30 Tage: 437
Deutschland, Frankfurt am Main
Wir sind eine dynamische Unternehmensberatung, die darauf spezialisiert ist, Kunden einen Rund-um-Service zu...
Experten: 2
Veranstaltungen: 1
Aufrufe seit 11/2003: 50802
Aufrufe letzte 30 Tage: 74
Aufrufe seit 05/2008: 872
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Veranstaltungen: 1
Aufrufe seit 03/2007: 1292
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Experten: 2
Aufrufe seit 08/2009: 1798
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Experten: 1
Veranstaltungen: 2
Aufrufe seit 04/2005: 4286
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Publikationen: 1
Aufrufe seit 01/2006: 4076
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Experten: 1
Aufrufe seit 10/2011: 167
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Experten: 1
Aufrufe seit 09/2011: 193
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Unternehmenserfolg durch Integration Excellence
Autoren: Johannes Gerds, Gerhard Schewe
Das Übernahmekarussell nimmt wieder Fahrt auf. Bezogen auf das Einzelschicksal des Managers, der sich mit...
Buch: 2005
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 44,95
Unternehmenserfolg durch Integration Excellence
Autoren: Johannes Gerds, Gerhard Schewe, Janet Walker
This book is designed primarily for middle and junior management who deal with financial information without...
Buch: 2010
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 49,95
Fusionen - Auswirkung auf Unternehmenskulturen
Autor: Dr. Petra Bernatzeder
Fusionen, darunter auch spektakuläre Unternehmenszusammenschlüsse, sind aus den...
Beitrag: 2003
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 65,--
Diversity Management: Gewinn durch Vielfalt
Seminar in Stuttgart über die Vorzüge einer gemischten Belegschaft im Unternehmen
Was ist Diversity Managementgenau und welchen Gewinn bringt eine auf Diversity Management...
Beitrag: 2014
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Buch: 2009
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 44,95
Zielvereinbarung: Mitarbeiter integrieren
Das „Führen mittels Zielvereinbarung" erlebt seit einigen Jahren eine Renaissance. Das...
Beitrag: 2008
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Überrascht sein – leicht gemacht!
Wie man aus einer Fusion gestärkt hervorgeht.
Autor: Dr. Dipl.-Psych. Stephan Meyer
Eine Fusion steht an. In Ihrem Haus. Na, so eine Überraschung. Hier ein paar Entwicklungen, mit...
Checkliste: 2006
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
HR - ein Strategischer Business Partner?
Blitz-Offerte Z02
2002 war ein Jahr des gestiegenen Kostenbewusstseins und kostenorientierten Handelns bei nahezu allen...
Pressemitteilung: 2002
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Post Merger Integration in der Praxis, Seminar
Referenten: Dr. Christoph Rohloff, Katharina Obst, Kirsten Meynerts-Stiller, ...
Eine erfolgreiche und zügige Integration nach Abschluss des Deals ist das A & O eines Mergers....
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
€ 2.999,--