Beitrag, Deutsch
Autor: Dieter Monka
Herausgeber / Co-Autor: Fidelis HR GmbH
Erscheinungsdatum: 30.07.2014
Quelle: Der HR-Blog
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In den nächsten 10 Jahren erreichen 30 % unserer Mitarbeiter die gesetzliche Altersgrenze. Bei einem hohem Durchschnittsalter (> 48 Jahren) und langer Betriebszugehörigkeit (> 25 Jahren = große fachliche und berufliche Erfahrung) sind motivierte Mitarbeiter eine Schlüsselressource für den wirtschaftlichen Erfolg unseres Technologieunternehmens...
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