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Unternehmensprofil Buchinger | Kuduz
Autor: Dipl.-Phys. Dr. rer. nat. Mario Buchinger
Restart Thinking! Denken neu erlernen, nachhaltigen Erfolg entwickeln. Das Unternehmensprofil von...
Firmeninformation: 2018
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
CHRISTOPH SCHLACHTE ÜBER NEUE ARBEITSMODELLE
'Unternehmen gehen zu ideologisch an New Work heran'
Autor: Christoph Schlachte, - Chancen-Entwickler
Agiles Management, Unternehmensdemokratie, Augenhöhe, Scrum ... All diese Ansätze für...
Beitrag: 2017
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Fallstudie: 2017
Aufrufe letzte 30 Tage: 15
- Meilensteine auf dem Weg zu einer intelligenten Fabrik
Autoren: Prof. Dr.-Ing. Werner Bick, Hans-Georg Scheibe
In der Smart Factory werden Qualität und Output bei geringerem Ressourceneinsatz über ein...
Beitrag: 2016
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Autor: M.A. Jürgen Berger, Change-Partner: Change | Management | Consulting
In diesem Newsletter finden Sie Beispiele und Angebote, wie Sie den - manchmal als äußerst...
Newsletter: 2016
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Digitalisierung - Keine Zeit für Schlafmützen!
Ein Plädoyer für die stärkere Integration von IT und Fachbereich
Autor: Matthias Hanitsch
Wer glaubt, Digitalisierung sei alter Wein in neuen Schläuchen, der irrt. Betrafen wichtige...
Beitrag: 2015
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Schlankes Geschäftsprozessmanagement in der Praxis
Allgemeine Gestaltungselemente und Prozesslandkarten für die Energiewirtschaft
Autor: Dipl.-Volksw. Matthias Wendler, MBS
Prozessoptimierung, Business Process Reengineering, Prozessmanagement, Kontinuierliche...
Beitrag: 2015
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Still Skyrocketing while Priorities Change
China's Automotive Industry: The New Significance of Quality and the Need for Structural Changes
Autoren: Stefan Weiler, Hans-Georg Scheibe
Ein neues Qualitätsverständis ist zentral wichtig für chinesische Autobauer - nicht nur um...
Beitrag: 2014
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Befragung der Top-Führungskräfte
Autor: Dr. Florian Bauer
Ein weltweit tätiger DAX-Konzern wollte wissen, wie die Top-Führungsebene die...
Newsletter: 2013
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Auswirkung von Schichtarbeit auf die körperliche Aktivität
Autor: Dr. Ralf Neuner
Der Erhalt und die Förderung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter sind die Voraussetzung...
Aufsatz: 2013
Aufrufe letzte 30 Tage: 1