SUCHE
Konfliktkompetenz für Führungskräfte
Mit dem geschulten Blick Konflikte frühzeitig erkennen
Wenn firmenintern der Konflikt droht, lohnt es sich für Führungskräfte genauer hinzuschauen,...
Beitrag: 2016
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Leitfaden zum Konfliktmanagement
Konflikte beobachten, analysieren und beilegen
Gekonntes Konfliktmanagement will gelernt sein: Bei Spannungen zwischen den Mitarbeitern kommt es auf die...
Beitrag: 2016
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Update aus der Praxis und geplante Verschärfungen durch den Gesetzgeber
Autor: Dr. iur. Dr. med. Adem Koyuncu
Anti-Korruption und Compliance im Gesundheitswesen sind von ungebrochener Aktualität und...
Beitrag: 2015
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
Studie: 2015
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Leitfaden von Gunther Wolf zum sofortigen Umsetzen von Employer Branding
Die Employer Branding Methode in einem kurzen Leitfaden darzustellen, war das Ziel der Lektoren des...
Beitrag: 2015
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Variable Vergütung – Genial einfach und einfach genial
4. überarbeitete Auflage des Buchs von Gunther Wolf
Ist Variable Vergütung ein Dauerthema für Unternehmen oder woran liegt es, dass ein Fachbuch zu...
Buch: 2014
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Durch Nachhaltigkeit auch in der Vergütung Verantwortung zeigen
Vergütung nachhaltig und fair zu gestalten ist wichtig, nicht nur für die betroffenen...
Beitrag: 2014
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Zukunftsmarkt betriebliche Krankenversicherung
Vorteile für Unternehmen und ihre Mitarbeiter
Autor: Carolin Fink
Gesundheitsförderung im Betrieb ist heute wichtiger denn je. Laut Umfragen schreiben sowohl Arbeitgeber...
Beitrag: 2014
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Alter(n)sgerechtes Arbeiten im Krankenhaus
Stand und Perspektiven einer langfristigen Bindung von Pflegekräften
Autor: Dr. Dipl.-Psych. Sabine Löffert
Studie: 2013
Aufrufe letzte 30 Tage: 3